Quando o assunto é gestão de pessoas, muita coisa parece complicada demais para a realidade de quem toca uma pequena ou média empresa.  Falta tempo, falta estrutura, falta paciência e, muitas vezes, sobra problema. Funcionário que não entende o que fazer, equipe que depende de você para tudo, retrabalho constante e aquela sensação de que, se você sair um dia, nada anda. Mas a verdade é que gestão de pessoas...